인정재단 및 장애인직업재활시설

의 직원 채용 공고 계획(안)

채용공고  제2025-4호

공  고

사회복지법인 인정재단 및 장애인직업재활시설의 신규 직원채용을 다음과 같이 공고 합니다.

2025년 2월 3일

인정재단인사위원회 위원장

1		지원분야

구 분	인원	직무내용	자격 조건	근무기관 (주소)
사무원	0 명	- 전산회계업무 - 예/결산 업무 - 회계(수입,지출결의서, 급여 등)관련 업무 - 사회보험 업무 - 보험관련 업무 - 비품 및 소모품 구입 및 관리 업무 - 각종 기획 및 행정업무 - 후원관련 업무 - 각종 문서수발 업무	응시 자격 기준 참조	인정재단, 장애인직업재활시설 (인천서구검단로571)

지원분야	인원	직무내용	자격 요건	근무지
직업훈련 교사	0 명	※ 공통업무 - 훈련생 및 근로장애인 관리 (근태, 상담, 평가 등) - 직업재활서비스 계획 및 지원 - 직업재활 관련 프로그램 전담 운영 - 각종 기획 및 행정업무 ※ 개별업무 ○ 수익사업 관련 담당 - 주업무: 소독방역, 멀티콘센트, - 부업무: 임가공, LED조명기구	응시 자격 기준 참조	인정재단, 장애인직업재활시설 (인천서구검단로571)

2		근 무 조 건

가. 신    분 : 정규직

나. 보    수 : 2025년도 인천광역시 장애인직업재활시설 종사자 인건비

지급기준에 의함

라. 근무시간 : 주40시간 기준

마. 시간외근무 : 인천시 장애인직업재활시설 종사자 시간외근무시간 지급 기준 인정

바. 상 여 금 : 연 2회 명절상여금 총 120% 지급

사. 후생복지 : 건강보험, 장기요양보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금가입,

퇴직연금가입, 장기근속자 휴가제도실시, 병가60일 범위내 지원,

경조사별 휴가제도실시(지방공무원 복무규정 준용)

3		응시자격

가. 응시연령 : 만 60세 이하

나. 다음 사항에 대한 결격사유가 없는 자

○ 사회복지사업법 제35조의2(종사자)제2항1호,2호에 해당되지 않는 자

○ 범죄, 성폭력, 아동학대 범죄전력 조회시 결격사유가 없는 자

○ 결격사유 해당시 합격 취소

다. 자격조건

○ 사무원- 전산 회계 2급 자격, 사회복지사 자격, 사회복지 회계업무 경력자 우대,

○ 직업훈련교사-사회복지사 또는 장애인재활상담사

-운전면허 소지 필수, 대형면허 소지 우대

라. 신체검사 규정에 의한 합격 판정기준에 해당하는 자

4		시험일정 및 채용과정

채용공고	원서접수	1차서류전형	2차면접(구술전형)	합격자발표 개별통보
2025.2.3.~2.17 (15일간)	2025.2.10 부터	2025.2.17예정	2025.2.21예정	2025.2.21예정

신원조회		최종합격 통보 및 홈페이지 공고	채용일자
2025.2.24예정	(성범죄, 범죄, 장애인, 노인학대)경력조회	2025.2.26 이내 통보예정	2025년 3월 4일 예정
			출근일 협의 통보

※  최종합격자에 대한 필수 제출 서류는 별도 유선 통보합니다.

※  1차 서류전형 합격자는 개별통보하며, 2차 면접합격자에 대하여 신원 조회 후 결격사유 없을시 최종합격 발표합니다.

※  최종합격통보는 홈페이지 공고 및 개인별 유선통보하며 일정은 기관사정에 따라 다소 변경될 수 있습니다.

※  출근일은 최종합격자 및 기관의 사정에 따라 상호 협의 후 조정할 수 있습니다.

5		접수

가. 접수기간 : 2025. 2. 10.~2025. 2. 17. (8일간) 18시 마감

나. 접수방법

○ 이메일접수 또는 (방문, 팩스, 우편접수 가능)

○ 기관의 지원 서식 사용자에 한하여 접수함

(입사지원서, 자기소개서, 개인정보제공동의서)

다. 접수처 : daijico1@naver.com 법인인사담당

6		시 험 방 법

가. 1차 시험 : 서류전형/정량평가

○ 당해 직무에 관련되는 응시자의 자격․경력,관련 직무실적 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된 채용자격 요건에 적합여부 심사하여 공고된 채용자격 요건에 적합할 경우 합격, 요건에 적합하지 않을시 재공고함

○ 단, 서류전형합격은 해당 직무에 적합한 기준(서류전형 심사기준)에 따라 서류전형합격자 수를 선발예정임

나. 2차 시험 : 면접전형 / 정성평가

○ 1차 서류전형 합격자

○ 인성, 품행, 표현력, 직업관, 전문성 등 업무추진 및 역량을 종합적으로

평가

다. 채용절차

○ 우리재단은 채용절차의 공정화에 관한 법률[채용절차법]에 따름

○ 면접에서 합격되면 4일간 시용기간을 거쳐 합격여부를 결정

►시용기간은 정식채용 전에 가입사 기간으로 인성, 근무태도,

업무능력, 성실성, 적응력 등 근무가능 여부를 관찰하는 기간

○ 채용 후 3개월 수습기간 있음

7		제 출 서 류

가. 원서접수 시 제출하는 서류

○ 입사지원서(별지1서식) 1부

○ 자기소개서 1부(2매 내외,별지2서식)

○ 개인정보제공동의서 1부 (별지3서식 작성)

※ 지원서에 지원분야 직무와 관련된 경력, 자격, 교육이수, 직무실적 사항을 기록

※ 우리 기관 서식이 아닌 별도의 서식으로 작성한 입사지원서, 자기소개서,

개인 정보제공동의서 양식은 접수 불가

※ 지원분야 작성 필수

※ 최종 불합격자의 원본 지원서류 반환 요청시 반환

※ 이메일 접수된 서류는 개인정보보호법 제3조에 의거 개인정보보호를 위하여

모두 폐기함

8		기타 유의사항

가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

다. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를시 시험을 중지 또는 무효로 하며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다.

라. 공고된 채용전형 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 채용 전형 실시 전까지 변경 공고합니다.

마. [국가유공자 등 예우 및 지원에관한 법률]에 의거한 보훈대상자 우대합니다.

(취업지원대상자증명서 제출)/ *발급처/ 주민센터에서 발급신청